Los WTS Awards 2026 — Edición BEYOND — distinguen a mujeres y aliados que están transformando la tecnología, la educación y los negocios en Latinoamérica. Seis categorías. Un mismo propósito.
Por qué existen los WTS Awards
"Los WTS Awards reconocen a mujeres que están llevando la tecnología más allá: más allá del código, más allá del cargo, más allá de la innovación aislada, hacia el impacto real en empresas, educación, sociedad y ecosistemas."
Women In Technology Council — WTC
Categorías 2026
Cuatro categorías conectadas a los bloques temáticos del Summit y dos categorías especiales de trayectoria y corresponsabilidad.
Para quien impulsa tecnología de frontera o soluciones disruptivas: ciberseguridad, cloud, IoT, biotech, healthtech, fintech, robótica, quantum, blockchain o transformación digital avanzada.
Perfil ideal: CTO, líder técnica, arquitecta, investigadora o especialista en tecnologías emergentes.
Para quien impulsa educación STEM, formación digital, upskilling, reskilling, investigación, mentoría o desarrollo de talento tecnológico.
Perfil ideal: Académica, directora de programa STEM, fundadora educativa, mentora o líder de formación.
Para una mujer joven o en etapa temprana de carrera que destaca por su potencial, disciplina, innovación o liderazgo inicial en tecnología.
Perfil ideal: Estudiante STEM, joven profesional, trainee, analista, desarrolladora o investigadora junior.
Para una mujer fundadora, cofundadora o líder de una startup o solución tecnológica con potencial de crecimiento, innovación e impacto.
Perfil ideal: Founder, cofounder, líder de startup o creadora de producto digital.
Para una mujer con trayectoria destacada que abrió camino para otras mujeres en tecnología, innovación, STEM o transformación digital.
Perfil ideal: Líder senior, ejecutiva, académica, fundadora, directora o referente regional.
Nominación validada por el ComitéVisibiliza a referentes masculinos que impulsan activamente la equidad y el liderazgo femenino en tecnología, traduciendo su compromiso en acciones concretas.
Perfil ideal: Hombre líder en posición de influencia que impulsa la equidad de género en tecnología, innovación y STEM.
Categoría especialCómo nominar
Para ampliar el alcance, no dependemos solo de quienes se atreven a postularse.
La propia candidata puede postularse directamente a la categoría que mejor represente su historia.
Una empresa, universidad, colega, líder o comunidad puede nominar a una candidata que admire.
El Comité Organizador o el Comité Consultivo puede proponer perfiles estratégicos para categorías de alto nivel.
Bases de postulación
Evaluación
Un jurado especializado evalúa cada postulación sobre 100 puntos, con criterios objetivos y públicos.
Los pesos pueden ajustarse según la categoría: en Emerging Tech Talent, el potencial pesa más; en BEYOND Legacy Award, pesan más la trayectoria y la influencia.
Línea de tiempo
Se abren las nominaciones para las seis categorías de los WTS Awards 2026.
Autonomínate o nomina a una candidata o candidato antes del cierre de la convocatoria.
Un jurado del ecosistema tech, académico y empresarial evalúa cada postulación con criterios objetivos.
Se anuncian 3 finalistas por categoría: 18 historias que están llevando la tecnología más allá.
Los 6 ganadores se anuncian en una ceremonia especial durante el WTS 2026 Beyond, en Lima.
Nominaciones abiertas
Nomina a una candidata o candidato antes del cierre de la convocatoria. Toma menos de 10 minutos.